Коллективное обращение от военнослужащих по контракту в/ч 20003

  

В результате неоднократных нарушений законодательства РФ и иных НПА основанных на законодательстве РФ командованием в/ч 20003 в лице командира в/ч 20003 Кошеля Игоря Николаевича и должностных лиц в/ч 20003 направляем коллективное обращение от военнослужащих по контракту (далее военнослужащих) в/ч 20003, в связи с их неправомерными действиями и превышении ими своих должностных полномочий в отношении подчиненного личного состава в/ч 20003 проявляющихся в следующем:
1. Запрет выезда военнослужащих с территории военного городка в/ч 20003, находящегося на территории п. Кытлым на личном автотранспорте с последующим их наказанием за нарушение данного приказа, что грубейшим образом нарушают права человека (в соответствии со ст. 2, ст.17 и ст.27 Конституции РФ, а также Международным пактом о гражданских и политических правах (статья 12), другими международными и международно — правовыми актами, в том числе Протоколом N 4 к Европейской конвенции прав человека (статья 2), в данной ситуации не противоречащие ст. 55 (часть 3) и 56 Конституции РФ), а так же нарушают права военнослужащего, свободного от исполнения своих обязанностей и находящегося в пределах гарнизона в/ч 20003, которому гарантированно право свободного передвижения в пределах местного военного гарнизона ФЗ «О статусе военнослужащих» Гл. 2, ст. 6, п. 1 не противоречащей ст. 239 Устава ВС РФ и другим правовым актам, касающимся военнослужащих, проходящих службу по контракту в ВС РФ.
2. Запрет выезда в ближайшие населенные пункты, военнослужащего свободного от исполнения своих обязанностей, находящиеся в пределах местного гарнизона в/ч 20003 (г. Карпинск, г. Краснотурьинск) без написания соответствующего рапорта, что так же является грубым нарушением прав и свобод военнослужащих, гарантированных им федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Федеральный закон от 10 декабря 1995 г. N 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения», ПриказМО РФ № 777 от 24 октября 2014г. «О мерах по обеспечению безопасности дорожного движения в Вооруженных Силах Российской Федерации», Приказ Командующего РВСН № 288 от 2015г., Приказ Командира в/ч 20003 № 18 от 14 января 2016г. «О мерах по реализации требований приказов Министра обороны Российской Федерации 2014г. № 777, командующего Ракетными войсками стратегического назначения 2015г. № 288» так же не регламентируют написания и не обязывают к написанию рапортов на разрешение выезда на личном автотранспорте в пределах местного гарнизона войсковой части.
В нарушении вышеизложенных законодательств, командиры подразделений, по указанию вышестоящих командиров, приказывают военнослужащим писать соответствующие рапорта на разрешение выезда на личном автотранспорте в пределах местного гарнизона в/ч 20003и затем, под различными предлогами,систематически не подписывают данные рапорта на выезд в пределах местного гарнизона в/ч 20003,а выехавших военнослужащих наказывают путем дисциплинарного взыскания за нарушение Приказа командира в/ч 20003 № 18 от 14 января 2016г.,тем самым превышая свои должностные полномочия.
3. Неправомерный запрет выезда военнослужащим, проходящим военную службу по контракту имеющих детей в возрасте до 18 лет, которым требуется посещение детской городской поликлиники в городах, находящихся в пределах местного гарнизона в/ч 20003, без обязательного согласования с медицинским пунктом в/ч 20003. В результате этого, существенно ограничиваются права военнослужащего, который, по мнению командования части, не имеет права на выезд в пределах местного гарнизона в/ч 20003 и при необходимости предоставить своего ребенка в детскую поликлинику городов, находящихся в пределах местного гарнизона в/ч 20003, а соответственно и осуществить его своевременное лечение, обследование, оказания экстренной медицинской помощи и т.п. без соответствующего рапорта, согласованного с медицинским пунктом в/ч 20003 и всеми командирами, от непосредственного начальника до командира в/ч 20003, прохождение соответствующих инструктажей и т.п. При данных обстоятельствах возникает угроза для здоровья а иногда и жизни ребенка военнослужащего, т.к. зачастую, особенно в выходные и праздничные дни такую сложную процедуру по подписанию соответствующего рапорта на выезд в пределах местного гарнизона в/ч 20003 осуществить очень сложно (практически невозможно) и в экстренных случаях может привести к негативным последствиям для ребенка, в связи с чем перед военнослужащим зачастую ставится выбор: либо получить дисциплинарное взыскание на основании п.1 и п.2 настоящего обращения, либо пожертвовать здоровьем ребенка надеясь на благоприятный исход по факту необходимости посещения больницы.
4. В вверенной командиру в/ч 20003 несвоевременно отрабатываются журналы жалоб и обращений, а перед проверкой или приездом представителей органов военной прокуратуры отрабатываются в экстренном режиме с соответствующей заменой заполненных листов на новые чистые листы. Халатно и с грубыми нарушениями руководящих документов отрабатывается дисциплинарная практика (приказы о наказании, листы доведения приказов, разбирательства и составление протоколов проводится фиктивно, без участия наказуемых военнослужащих, с подделкой их росписей и не доводятся для ознакомления таким военнослужащим под роспись лично, журналы доведения заполняются не своевременно). В следствии несвоевременной отработки дисциплинарной практики, дисциплинарные взыскания своевременно не снимаются, что влечет за собою недополучение денежного довольствия военнослужащими длительное время. На момент подачи списков по дисциплинарной практике, для начисления премии, прописано, что выговор снят, а в журналах и электронных таблицах данная информация отсутствует. Так же имеют место быть случаи подделки подписей в выданных справках, приказах командира части особенно если данный приказ касается денежного довольствия либо дисциплинарного взыскания военнослужащего.
5. Систематически, и без каких либо законных оснований, предусмотренных ФЗ «О статусе военнослужащих» Гл. 2 ст. 11 п. 3 и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации нарушается регламент служебного времени, журнал учета времени привлечения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, к исполнению обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени, привлечения военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы в выходные и праздничные дни и предоставления им дополнительного времени отдыха ведутся в несоответствии с Приказом МО РФ от 30.09.2002 №350, а в некоторых подразделениях не ведутся совсем. Отпуска военнослужащих и дни отдыха, положенные за исполнение обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени проводиться как отгулянные, а по факту военнослужащие находятся на рабочих местах, либо вызываются на службу к 12 часам дня или к вечернему совещанию, проводимому командирами подразделений как правило после 18:00-19:00 (после уставленного регламентом служебного времени в/ч 20003). Так же дни отдыха (соответствующие справки о них), положенные за исполнение обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени не предоставляются военнослужащим при увольнении с военной службы либо переводе к новому месту военной службы.
6. В нарушении ст. 19 гл. 2 ФЗ №76-ФЗ «О статусе военнослужащих» Командование части на всех этапах мешает военнослужащим получать образование путём запрета на него, либо препятствуют выезду на сессию. По данному нарушению командованием части отлажено действие по следующей формуле: одна сессия в учебный отпуск (20суток) и одна сессия в учет основного отпуска, что противоречит ст. 9 Постановление Правительства Российской Федерации от 3 ноября 2014 г. N 1155 в котором сказано, что должна предоставляться промежуточная аттестации на первом и втором курсах — по 40 календарных дней, на каждом последующем курсе — по 50 календарных дней (присвоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней). Даже при согласии военнослужащих о сдаче одной из аттестаций в учет основного отпуска, основной отпуск намеренно передвигают в другие месяцы календарного года, не совпадающие с временами учебных сессии.
7. Участились случаи жалоб военнослужащих на превышение должностных полномочий командиром в/ч 20003, нарушение им норм и правил воинского этикета и воинской вежливости, предусмотренные ст. 67-74 Устава внутренней службы Вооруженных Сил РФ заключающимся в регулярном оскорблении военнослужащих публично, с элементами ненормативной лексики порочащих честь и достоинство таких военнослужащих перед подчиненным личным составом в строю, о чем свидетельствуют регулярные обращения военнослужащих в военную прокуратуру в/ч 63549 п. Свободный Свердловской области, но ни каких мер прокуратурой не принимается, а приходят лишь ответы, в которых рассматриваются только доводы командования в/ч 20003 и заинтересованных лиц, но ни как не доводы военнослужащих, подающих такие жалобы.
8. Алкоголизм среди военнослужащих управления достигает пугающих масштабов. В связи с этим участились случаи попыток понуждения сексуального характера военнослужащих женского пола, находящиеся в подчиненной зависимости, командиром в/ч 20003, а так же офицерского состава находящихся в должностях от командира роты и выше, которые находясь на службе в состоянии алкогольного опьянения во время исполнения ими своих обязанностей, не стесняясь напрямую предлагают девушкам контрактной службы и гражданскому персоналу улучшить их жизнь и быт, помочь с размещением в жилом военном городке в/ч 20003, оказывают «Крышевание» своих любовниц по всем их проблемным вопросам и т.п., через сексуальные контакты.
9. С нарастающей прогрессией происходит перемещение личного состава внутри в/ч20003. Военнослужащие исполняют обязанности не связанные с выполнением своих должностных и специальных обязанностей, в соответствии со своей штатной должностью т.к. перемещены на другие должности без соответствующих приказов на такие перемещения и выполняю обязанности двух или трех должностей сразу, по причине отсутствия и не выхода на службу в течении длительного времени военнослужащих попавших под понуждения своих командиров в соответствии п.7 данного обращения.
10. Имеют место быть случаи сбора денежных средств путем угроз и запугивания «на нужды в/ч 20003» с военнослужащих в/ч 20003 без предоставления последним отчетных документов (товарных чеков) по затратам на соответствующие закупки.
11. На данный момент возникла такая проблема, как питание. Командование в/ч 20003, которое обосновывает свои действия фразой «В связи с отсутствием специализированных мест для приема пищи», стало запрещать прием пищи офицерам, прапорщиками военнослужащим по контракту. В связи с данным запретом последние вынуждены питаться кто, как, чем и где может, и в крайних ситуациях вынуждены прибегнуть к питанию в солдатской чайной, которую курирует заместитель командира в/ч 20003 по тылу подполковник Пекишев, где цены на продукты питания накручены от 200 % к изначальной розничной цене продукта.Это происходит при наличии столовой на территории в/ч 20003, в которой питаются солдаты срочной службы и питались до последнего момента военнослужащие по контракту. За один час предусмотренный распорядком дня в/ч 20003 для принятия пищи физически не возможно добраться до места проживания военнослужащих по контракту, принять пищу и вернуться на территорию в/ч 20003 и транспорт на перевозку личного состава от в/ч 20003 для этого не выделяется. Военнослужащие контрактной службы находящиеся в суточном наряде либо на дежурстве так же перестали быть допущены в столовую в/ч 20003 для принятия пищи, хотя при этом, все военнослужащие в/ч 20003 стоят на котловом довольствии в столовой в/ч 20003 согласно приказов.
12. Так же сообщаем о коррупционных действиях командования в/ч 20003 в отношении личного состава проявляющейся в следующем:
1) Обеспечение вещевым имуществом, в том числе и военной формой одежды, производится не в соответствии с Приказом Министра обороны РФ от 14 августа 2013 г. N 555 «О вещевом обеспечении в Вооруженных Силах Российской Федерации на мирное время», что выражается в отсутствии подгонки военной формой одежды, обусловленное, со слов командования, «отсутствием соответствующих размеров завезенных в в/ч 20003». При этом в солдатской чайной, которую курирует заместитель командира в/ч 20003 по тылу подполковник Пекишев, продают именно те размеры, которые всегда отсутствуют на вещевом складе в/ч 20003, а вещевое имущество больших размеров, которое отказались брать военнослужащие ввиду несоответствия их размерам, продаётся за отдельные деньги третьим лицам за пределы территории в/ч 20003.
2) Новая РХБ защита, поступающая в часть проводится по документам как выданная на руки личному составу, но по факту военнослужащие ни чего не получают и обеспечены только старыми изначально выданными комплектами РХБ защиты, а новые не выданные комплекты РХБ защиты списываются как старые и в итоге продаются третьим лицам за пределы территории в/ч 20003.
3) Налажена сеть сбыта продуктов питания из столовой третьим лицам, и в солдатскую чайную. Случаи хищения продуктов работниками столовой из столовой в/ч 20003 стремительно растут и достигают высокого уровня. Так 15.01.2016 г. при выезде за пределы территории в/ч 20003автомобиля, поставляющего хлебобулочные изделия в в/ч 20003, и проверке содержимого находящегося в отсеке для перевозки хлебобулочных изделий этого автомобиля, на КПП № 1, работником федеральной службы безопасности, курирующим в/ч 20003 в присутствии дежурного по КПП№ 1 проводившего досмотр, было обнаружено, что отсек автомобиля был забит продуктами, а надлежащие документы на перевозку данных продуктов у водителя отсутствовали. Каких либо разбирательств по данному факту не последовало.
4) Существует и мелкая коррупционная направленность со стороны отдела кадров по расценкам офицеров управления. К примеру: сбор подписей со всеми ходатайствами военнослужащих командного состава в/ч 20003, производимый отделом кадров и строевой в/ч 20003 (при переводе военнослужащего, с привезенным им отношением в ту или иную войсковую часть) стоит определенного отката, в размерах, зависящих от должности переводимого военнослужащего и составляет в сумме от 6 тысяч рублей и выше. В отделе кадров так же существует политика «затягивания» уже существующих переводов, в целях шантажа переводимых военнослужащих. Так же практикуется умалчивание вакантных должностей с целью посадить «своих».

13. В результате прокурорских проверок инициированных командиром в/ч 20003, искусственно обанкротили управляющую компанию «Славянка» и не меняя коллектива открыли новую ООО «ГУЖФ». Неформально ею руководит жена командира в/ч 20003. По документам ни командир, ни его жена к данной компании отношения не имеет, но в связи с появлением ООО «ГУЖФ»людям проживающим в городке начали приходить квитанции на оплату коммунальных расходов, при чем оплата в соответствии с данными квитанциями должна происходить на какой то лицевой счёт (предположительно оформленный на физическое лицо). Цены согласно данным квитанциям не сопоставимы даже со средними ценами по оплате коммунальных расходов в крупных городах РФ. Новая управляющая компания ООО «ГУЖФ» настойчиво заявляет о том, что оплата квитанции через банки РФ недопустима, т.к. оплата принята управляющей компанией не будет. Настоятельно рекомендуют оплачивать квитанции на оплату коммунальных расходов на почте п. Кытлым Свердловской области, обосновывая свои заявления следующим текстом: « там всё знают и смогут вам помочь».Ввиду таких обстоятельств жильцы военного городка в/ч 20003 отказываются оплачивать явно завышенные суммы предлагаемым сомнительным способом. Более того, при намерении гражданина подать жалобу в суд в связи со сложившейся ситуацией или его подачей в суд для рассмотрения органами исполнительной власти вопросов, связанных с оплатой коммунальных расходов, данного гражданина вызывает к себе на разговор полковник Кошель, который ни сколько не шутя заявляет:«если ты не заберешь заявление, я тебя переведу или уволю по статье или поверь мне я сделаю так что бы тебя посадили, а если проблем не хочешь забери заявление и деньги заплати» и в дальнейшем доводит информацию о том что он: «обвел всех во круг пальца и никто ничего не докажет, так как они с женой придумали идеальную схему, она, как бы, не руководит компанией ООО «ГУЖФ» по документам и директор в управляющей компании другой человек». Из слов к/ч 20003 становится ясно, что по факту управляют компанией ООО «ГУЖФ» супруга командира части и сам командир части, во всех ее аспектах.
14. Проверки надзирающими органами результатов не дают. Так как приказы о наказании виновных лиц появляются в кадровых органах уже через несколько часов и к исходу рабочего дня представляются лицу, проводящему проверку. В целях предупреждения подачи своевременной жалобы военнослужащим в органы прокурорского надзора или военный суд на неправомерные действия командования части во всех слоях командного состава идет замалчивание и сокрытие всякой информации, касающейся подчиненного личного состава, в связи с чем приказы на увольнение, перевод к новому месту военной службы, основные отпуска военнослужащим, которые проводятся «задним числом» либо не доводятся своевременно до личного состава, либо вообще не доводятся, а подписи за них подделываются.
15. Проверки военной прокуратуры в/ч63549 п. Свободный Свердловской области ни каких результатов не дают. Так при выявления факта давления на военнослужащую по контракту, с целью смещения её с должности, по факту ее обращения в органы прокурорского надзора в в/ч 20003 прибыл старший помощник военного прокурора в/ч63549 капитан юстиции Григорьев С.В. Данная проверка (как всегда) результатов не дала, так как Командир в/ч 20003 и капитан юстиции из в/ч 63549 поставили военнослужащую перед фактом: либо уволят с военной службы либо она заберет заявление. В результате военнослужащей пришлось забрать свое заявление.
16. Не дают положительных результатов и многочисленные проверки и телеграммы и анонимное анкетирование и т.п., а в адреса потерпевших отправляются лишь завуалированные отписки с отсутствием материалов по содержимому фактов обращений, а в адреса вышестоящих органов направляются рапорта от командования части о том, что данная информация является дезинформацией. Присланные должностные лица для прокурорских и иных проверок «на пару дней разобраться» заканчивают все свои расследования за столами бань или саун организованных командованием в/ч 20003.

В результате всего вышеперечисленного, а так же для недопущения дальнейших нарушений должностными лицами в/ч 20003, в соответствии с законодательством РФ просим:
1. Провести прокурорскую проверку и индивидуальный анонимный опрос военнослужащих проходящих военную службу по контракту по факту неправомерных действий командира в/ч 20003 отношению к ним, с фиксированием, анализом и доведением выводов по данному опросу.
2. Провести проверку правильности и своевременности ведения и заполнения журнала учета времени привлечения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, к исполнению обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени, привлечения военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы в выходные и праздничные дни и предоставления им дополнительного времени отдыха в подразделениях в/ч 20003 и книги жалоб и предложений в/ч 20003, а так же подлинность и правильность оформления документов и приказов о наказании личного состава в/ч 20003 за 2015, 2016 год, и отработки документов ОК и С в/ч 20003, касающихся дисциплинарной практики отрабатываемой в данной войсковой части.
3. Принять меры к решению проблемы свободного передвижения на личном автотранспорте военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в свободное от служебных обязанностей время в пределах местного гарнизона в/ч 20003.
4. Принять меры к решению проблемы свободного передвижения на личном автотранспорте военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а так же препятствий со стороны командования в/ч 20003 при необходимости посещения лечебных учреждений, находящихся в пределах местного гарнизона в/ч 20003 военнослужащим, проходящим военную службу по контракту и членами его семьи.
5. Провести проверку предоставления времени военнослужащим по контракту для сдачи ими промежуточных сессий в соответствии с ст. 9 Постановление Правительства Российской Федерации от 3 ноября 2014 г. N 1155
6. Провести проверку законности принудительного сбора денежных средств с военнослужащих в/ч 20003, а так же выдачи военного имущества согласно законодательствам РФ и ВС РФ.
7. Принять меры к решению проблемы питания в солдатской столовой в/ч 20003 военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в в/ч 20003.
8. Провести проверку по факту коррупционных действиях командования в/ч 20003 в отношении личного состава.
9. Провести проверку в отношении управляющей компании ООО «ГУЖФ» по факту легализации ее деятельности, а так же законности повышения ими и без того завышенных тарифов за коммунальные услуги без объяснения ими внятных причин по данному факту плательщикам.
Ответное письмо с результатами проведения разбирательства и принятием мер по итогам данного разбирательства просим направить на электронную почту — E2E4-E4E5@yandex.ru

.

Коллективное обращение от военнослужащих по контракту в/ч 20003: 2 комментария

  1. Диманчик

    В подтверждение к этому у меня имеется аудиозапись про то как начальник узла связи пытался наказать меня за выезд в город Краснотурьинск, кому интересно скину обязательно или приложу как доказательство

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *